50 بازی آموزش رهبری در سازمان-بینگو
بازی3: بینگو
1- مربی، عددی بین 1تا 75 را با صدای بلند اعلام می‌کند.
2- گروهها، درکارت بینگو، دور عدد اعلام شده خط می‌کشند.
3- زمانی که اعداد هر خط مشخص شدند، یک حرف الفبا به هر عدد اختصاص می‌یابد.
4- اولین گروهی که به کلمه "بینگو" برسد، برنده بازی است.
مفاهیم کلیدی رهبری:
رهبران درصدد برآورده کردن اهداف تیم خود هستند. آنها استراتژی تیم را هدایت می‌کنند.
مفاهیم ریاضی/علمی قابل کاربرد:
ضرب و تقسیم
ابزار و وسایل مورد نیاز:
کارت بینگو (جدولی متشکل از پنج سطر و پنج ستون)، خودکار یا ماژیک، کاغذ سفید برای انجام عمل ضرب و تقسیم
زمان مورد نیاز:
بیست دقیقه
اهداف بازی:
هر گروه تلاش می‌کند اولین تیمی باشد که هر سه عضوآن به کلمه "بینگو"رسیده‌اند.
اندازه گروه:
بین 4 تا 5 نفر
روال بازی:
در مجموع،چهار کارت بینگو برای چهار عضو تیم درنظر گرفته می‌شود. روی هر کارت، اعدادی از 1 تا 75 نوشته شده است. اعدادی که روی هر کارت نوشته شده، با کارت‌های دیگر متفاوت است. مربی، معادله‌ای دارای ضرب یا تقسیم به هر تیم می‌دهد.
هر یک از اعضای تیم سعی می‌کند معادله را حل کند. بازیکنی که معادله را حل کند، در کارت بینگوی خود دوره عدد به دست آمده از حل معادله خط می‌کشد. اگر او بتواند بر اساس معادله‌های که حل می‌کند، در کارت بینگوی خود، اعدادی را به صورت سطری، ستونی، قطری یا درچهار گوشه کارت، پشت هم ردیف کند، در واقع به کلمه" بینگو" رسیده است. در نهایت گروه برنده است که همه اعضای آن به کلمه "بینگو" رسیده باشند.
فرایند بازی:
- برای حصول اطمینان از اینکه تمام اعضای تیم با سرعت هر چه بیشتر به کلمه بینگو می‌رسند، چه کار باید کرد؟
- این پرسش را باید مربی پاسخ دهد: همچنان‌که سرگرم پاسخ دادن به پرسش‌های بازیکنان بودید، چه افکاری به ذهن شما خطور می‌کرد؟
- چه جنبه‌هایی از رابطه خوب در اینجا نشان داده شد؟
کاربرد عملی بازی:
- این بازی، چه چیزی در رابطه با کار کردن در تیم به ما می‌آموزد؟
- چگونه مطالب خود را برای اعضای تیم بیان می‌کنید؟
- برای ایجاد انسجام و اعتماد در تیم چه باید کرد؟
